软件工程师的学历要求因公司和职位而异，但一般来说，大多数公司都要求候选人至少拥有计算机科学或相关领域的学士学位。以下是一些常见的学历要求：
1. 学士学位：大多数软件工程师职位都要求候选人至少拥有计算机科学、信息技术、电子工程或相关领域的学士学位。这些学位通常包括编程、数据结构、算法、操作系统、数据库管理、网络通信等课程。
2. 硕士学位：许多公司还要求候选人具有研究生学历，特别是计算机科学硕士（MSc）或相关领域的硕士学位。硕士学位课程通常会涵盖更深入的主题，如高级编程、软件工程、系统设计、人工智能、机器学习等。
3. 博士学位：虽然博士学位在软件开发领域并不是必需的，但在某些高级别的职位上，如技术主管、架构师或研究与开发（R&D）部门领导，博士学位可能是一个加分项。博士学位课程通常会涉及更广泛的主题，并要求学生进行独立研究。
除了学历要求外，软件工程师还需要具备以下技能和经验：
1. 编程语言能力：熟练掌握至少一种编程语言，如Java、Python、C++、C#、Ruby等。根据项目需求，可能需要熟悉多种编程语言。
2. 软件开发工具和框架：熟悉常用的软件开发工具和框架，如Visual Studio、Eclipse、IntelliJ IDEA、Git、Maven、Gradle等。
3. 软件工程实践：了解软件开发生命周期的各个阶段，如需求分析、设计、编码、测试、部署和维护。具备敏捷开发、持续集成/持续交付（CI/CD）等实践经验。
4. 问题解决和逻辑思维能力：具备较强的分析和解决问题的能力，能够独立思考并提出解决方案。
5. 团队合作和沟通能力：能够与团队成员有效沟通，理解他人的需求和观点，共同推动项目进展。
6. 自我学习和适应能力：具备较强的学习能力，能够快速掌握新技术和工具；适应不断变化的技术环境，保持与行业发展同步。
7. 软技能：具备良好的沟通能力、团队协作精神、责任心和职业道德。
总之，软件工程师的学历要求因公司和职位而异，但通常需要具备一定的计算机科学或相关领域的学士学位。除了学历要求外，还需要具备丰富的编程经验、软件工程实践、问题解决和逻辑思维能力以及团队合作和沟通能力等技能和经验。
