测试工程师去外包公司工作，即在非母公司的第三方公司担任测试岗位，可能会带来一系列的好处和挑战。以下是一些可能的情况：
好处：
1. 灵活的工作模式：外包公司通常提供更加灵活的工作时间和地点，这对于追求工作与生活平衡的测试工程师来说是一个很大的吸引力。
2. 竞争性薪酬：由于外包公司往往规模较小，它们可能提供更具竞争力的薪酬和福利待遇。
3. 职业发展机会：在外包公司工作可能意味着更快地获得项目经验，因为项目数量较多，可以快速积累经验。
4. 技术多样性：外包公司可能会涉及多种不同的行业和技术栈，这为测试工程师提供了学习和成长的机会。
5. 国际化工作环境：如果外包公司有跨国业务，那么测试工程师可能会有机会参与国际项目，从而拓宽视野。
挑战：
1. 稳定性问题：外包公司的业务稳定性可能不如母公司，这可能导致工作不安全感。
2. 缺乏内部支持：在大型公司中，测试工程师可能会得到更多的资源和支持，而在外包公司，这些支持可能会较少。
3. 沟通障碍：与母公司相比，外包公司的员工可能更难以建立长期的职业关系，这可能影响职业发展和网络建设。
4. 文化差异：外包公司的文化可能与母公司不同，这可能需要测试工程师适应不同的工作环境和团队文化。
5. 工作内容单一：由于外包公司通常专注于特定的项目或服务，测试工程师可能会感到工作内容较为单一，缺乏多样性。
总的来说，去外包公司工作对测试工程师来说既有机遇也有挑战。是否选择这样的工作取决于个人的职业目标、工作偏好以及对稳定性和职业发展的考虑。在做出决定之前，建议仔细评估这些因素，并考虑自己的长期职业规划。
