# 员工信息管理系统需求分析文档
1. 引言
1.1 目的
本文档旨在详细阐述员工信息管理系统（EIS）的开发目标、预期功能和性能要求。通过此文档，项目团队将能够明确系统设计方向，确保开发过程的顺利进行。
1.2 背景
随着公司规模的扩大，现有的人力资源管理方式已无法满足日益增长的管理需求。因此，开发一个高效、易用的员工信息管理系统成为迫切需求。
1.3 范围
本文档覆盖了系统的需求分析、设计、实现及测试阶段。不包括用户培训、系统维护等后续工作。
2. 业务需求
2.1 功能需求
2.1.1 用户管理
- 用户注册与登录：支持多种认证方式，如用户名密码、邮箱、手机等。
- 权限分配：根据用户角色分配不同的操作权限。
2.1.2 数据管理
- 员工档案：包括基本信息、工作经历、教育背景等。
- 考勤记录：自动记录员工的出勤情况。
- 薪酬管理：工资计算、发放等功能。
2.1.3 报表统计
- 员工绩效报告：按部门、职位生成绩效评估报告。
- 考勤统计：提供各类考勤数据的汇总和分析。
2.2 非功能需求
2.2.1 性能需求
- 响应时间：所有页面加载不超过3秒。
- 并发处理能力：至少支持500个并发用户。
2.2.2 安全需求
- 数据加密：敏感数据进行加密存储。
- 访问控制：只有授权用户才能访问特定数据。
2.2.3 可用性需求
- 界面友好：简洁明了的用户界面，便于新用户快速上手。
- 错误提示：系统应能提供清晰的错误提示和帮助文档。
3. 系统架构设计
3.1 总体架构
采用B/S架构，前端使用React或Vue框架，后端选用Spring Boot框架，数据库使用MySQL。
3.2 模块划分
- 用户管理模块：负责用户的注册、登录、权限分配等。
- 数据管理模块：负责员工信息的录入、修改、查询等。
- 报表统计模块：负责生成各类报表。
3.3 接口设计
定义RESTful API接口，方便前后端交互。
4. 技术选型
4.1 前端技术选型
- React：用于构建动态且响应式的用户界面。
- Vue.js：轻量级的JavaScript框架，易于学习和使用。
4.2 后端技术选型
- Spring Boot：简化企业级应用开发。
- MyBatis：作为持久层框架，简化数据库操作。
4.3 数据库选择
- MySQL：成熟的关系型数据库，适用于复杂的数据操作。
4.4 其他技术选型
- Docker：容器化部署，提高系统可移植性和可扩展性。
- Jenkins：自动化持续集成和部署流程。
5. 实施计划
5.1 开发计划
- 第一阶段：需求分析和系统设计（1个月）。
- 第二阶段：系统开发（6个月）。
- 第三阶段：系统测试和优化（2个月）。
- 第四阶段：系统部署和培训（1个月）。
5.2 预算计划
- 人力资源：包括开发人员、测试人员等。
- 硬件资源：服务器、网络设备等。
- 软件资源：操作系统、数据库、开发工具等。
5.3 风险评估与应对措施
- 技术风险：采用成熟技术降低风险。
- 进度风险：制定合理的开发计划，避免延期。
- 成本风险：合理预算，控制成本。
