测试工程师作为软件质量保证的关键角色，其职业寿命和工作表现受到多种因素的影响。以下是对这两个方面的探讨：
1. 职业寿命
（1）技术能力的提升：随着技术的不断进步，测试工程师需要不断提升自己的技术能力，包括掌握新的测试工具、编程语言和测试方法等。这有助于提高测试效率，减少错误率，从而延长职业寿命。
（2）项目管理经验：测试工程师在项目中扮演着重要的角色，需要具备良好的项目管理能力。通过参与多个项目，积累经验，可以提高自己的管理能力，从而延长职业寿命。
（3）沟通能力：测试工程师需要与开发人员、产品经理、项目经理等多方进行沟通，确保测试工作的顺利进行。良好的沟通能力有助于建立良好的人际关系，提高职业稳定性。
（4）持续学习：软件行业是一个快速发展的行业，测试工程师需要不断学习新技术、新知识，以适应行业的发展。通过参加培训、阅读相关书籍等方式，可以保持自己的竞争力，延长职业寿命。
2. 工作表现
（1）责任心：测试工程师需要对自己的工作负责，确保产品的质量。具备强烈的责任心，能够发现问题并及时解决，是提高工作表现的关键。
（2）细心：测试工程师需要关注细节，避免因忽视小问题而导致产品出现大问题。具备高度的细心，能够发现并修复潜在的问题，提高产品的可靠性。
（3）团队协作：测试工程师需要与开发人员、产品经理等团队成员密切合作，共同完成测试任务。具备良好的团队协作能力，能够与团队成员有效沟通，共同解决问题，提高工作表现。
（4）创新能力：测试工程师需要不断寻找改进测试流程、提高效率的方法。具备一定的创新能力，能够提出新的测试思路和方法，提高测试效果。
总之，测试工程师的职业寿命和工作表现受到多种因素的影响。通过不断提升技术能力、管理经验、沟通能力等，以及保持责任心、细心、团队协作和创新能力，测试工程师可以在软件行业中取得成功，实现职业发展。
