人力资源管理系统（Human Resources Management System，简称HRMS）是一套用于管理员工信息、招聘、培训、绩效评估、薪酬福利、员工关系和人力资源规划等各个方面的软件工具。随着科技的发展，市场上出现了许多功能强大且多样化的HRMS工具，这些工具可以帮助企业更好地管理人力资源，提高员工满意度，降低运营成本。以下是一些常见的人力资源管理系统工具：
1. SAP SuccessFactors：SAP SuccessFactors是一个全面的HRMS，提供了一整套解决方案，包括员工自助服务门户、招聘、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。SAP SuccessFactors还支持与SAP其他系统的集成，如SAP S/4HANA、SAP NetWeaver等。
2. Workday：Workday是一个全球性的HRMS，提供了一系列功能，如员工自助服务门户、招聘、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。Workday还提供了强大的数据分析和报告功能，帮助企业做出更好的决策。
3. PeopleSoft：PeopleSoft是一个传统的HRMS，提供了一系列功能，如员工自助服务门户、招聘、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。PeopleSoft还提供了丰富的定制选项，以满足不同企业的需求。
4. iTalent：iTalent是一个在线HRMS，提供了一系列的功能，如招聘、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。iTalent还提供了移动应用，使员工可以随时随地访问HR系统。
5. Zenefits：Zenefits是一个基于云的HRMS，提供了一系列的功能，如招聘、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。Zenefits还提供了灵活的定价模型，可以根据企业的需求选择不同的套餐。
6. ADP：ADP是一家全球性的人力资源服务提供商，提供了一系列功能，如员工自助服务门户、招聘、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。ADP还提供了强大的数据分析和报告功能，帮助企业做出更好的决策。
7. Oracle PeopleSoft：Oracle PeopleSoft是一个传统的HRMS，提供了一系列功能，如员工自助服务门户、招聘、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。Oracle PeopleSoft还提供了丰富的定制选项，以满足不同企业的需求。
8. WorkforceOne：WorkforceOne是一家全球性的人力资源服务提供商，提供了一系列功能，如招聘、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。WorkforceOne还提供了移动应用，使员工可以随时随地访问HR系统。
9. Flexera Cloud HCM：Flexera Cloud HCM是一个基于云的HRMS，提供了一系列的功能，如招聘、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。Flexera Cloud HCM还提供了移动应用，使员工可以随时随地访问HR系统。
10. Infosys HCM：Infosys HCM是一个基于云的HRMS，提供了一系列功能，如招聘、绩效管理、薪酬福利、员工关系等。Infosys HCM还提供了移动应用，使员工可以随时随地访问HR系统。
总之，随着科技的发展，人力资源管理系统工具越来越多样化，企业可以根据自己的需求选择合适的HRMS工具。
