开一家APP开发公司需要招聘以下人员：
1. 技术团队：
- 前端开发人员：负责设计和实现用户界面和用户体验，包括HTML、CSS、JavaScript等技术。
- 后端开发人员：负责处理应用程序的逻辑和数据存储，包括服务器端编程、数据库管理等技术。
- 移动应用开发人员：专注于iOS和Android平台的应用程序开发，包括UI/UX设计、代码实现等。
- 测试工程师：负责对应用程序进行测试，包括功能测试、性能测试、兼容性测试等，以确保应用程序的质量。
2. 产品经理：
- 负责制定项目计划和目标，与团队成员沟通协作，确保项目顺利进行。
- 分析市场需求和竞争对手，确定产品定位和功能特点，制定产品策略和发展方向。
- 与设计师、开发人员、测试工程师等团队合作，确保产品符合用户需求和业务目标。
3. 设计师：
- 负责产品的视觉设计，包括界面布局、颜色搭配、图标设计等，使产品具有吸引力和易用性。
- 参与需求分析和讨论，提供设计方案和建议，确保产品设计符合用户需求和业务目标。
4. 市场推广人员：
- 负责市场调研和分析，了解行业动态和竞争对手情况，为产品开发提供参考依据。
- 制定市场推广策略，包括品牌建设、广告投放、活动策划等，提高产品知名度和用户粘性。
- 与合作伙伴建立合作关系，拓展市场份额，提高产品竞争力。
5. 行政和人事人员：
- 负责公司内部行政管理工作，包括员工入职、离职手续办理、考勤管理等。
- 负责招聘和培训员工，提高团队整体素质和能力水平。
- 负责财务管理，包括预算编制、费用报销、税务申报等。
6. 客户服务人员：
- 负责与客户沟通，了解客户需求和反馈意见，为客户提供解决方案和支持。
- 维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度，促进业务发展。
总之，开一家APP开发公司需要招聘不同领域的专业人员，共同合作，为客户提供高质量的产品和服务。
